عنقود تأمين التقاعد ب – استحقاق من ضريبة الدخل ل”تأمين التقاعد” بتمثيلات مختلفة
معلومات عن الاستحقاق في ضريبة الدخل جراء التوفير لـ”تأمين التقاعد” للعامل الأجير:
يوفّر كل عامل أجير كل شهر نسبة مئوية ما من راتبه الشامل للتأمين التقاعدي.
يستحق كل عامل استحقاقًا من ضريبة الدخل مقابل المبلغ الذي وفّره للتأمين التقاعدي حسب الشروط التالية:
- يعطى الاستحقاق على المبلغ الذي يوفره للتأمين التقاعدي الذي لا يزيد عن \(7\%\) من راتبه. (نتطرق في هذا العنقود إلى أن كل عامل يوفّر “لتأمين التقاعد” بالضبط \(7\%\) من راتبه الشامل).
- إذا كان المبلغ الذي يُوفّره للتأمين التقاعدي ليس أعلى من 616 شيكلاً في الشهر*، يحصل العامل على استحقاق بنسبة \(35\%\) من المبلغ الموفّر.
- إذا كان المبلغ الموفّر للتأمين التقاعدي أعلى من 616 شيكلاً، يحصل العامل على استحقاق بنسبة \(35\%\) فقط على 616 شيكلاً وليس من كل المبلغ.
* 7,392 شيكلاً في السنة
(هذه المعلومات صحيحة لسنة 2020)